女性活躍を企業成長のエンジンに

求職者からの「興味がある」からの応募率41%!スカウト機能を駆使して2名の優秀人材を採用

採用決定事例

株式会社TRINUS コーポレート部門 マネージャー 金子 優実さん

 

社員数、10数名のレジャーホテル運営企業。特殊業界の採用難易度の高さを乗り越え、2ヶ月で3名の採用決定

採用決定事例

 株式会社スタイルズ 代表取締役 青木 唐さん

人材紹介でもダイレクトリクルーティングでもうまくいかなかったスタートアップ企業が、約2週間で優秀な人材を2名採用!

採用決定事例

株式会社スペースシップ マネジャー 寺田 克昭さん

1日20分のスカウトで地頭の良い人材と有効接触。わずか1ヵ月でハイポテンシャル人材を採用!

採用決定事例

株式会社フライヤー 代表取締役CEO Co-Founder 大賀康史さん コーポレートスタッフ デザイナー 岸本愛子さん

採用専任担当不在の中、導入1ヵ月で営業経験者1名採用!全社巻き込み型の採用手法

採用決定事例

シェルフィー株式会社 セールス統括/ブランディングマネジメント 武田佳祐さん

SmartHR×メドレー×メルカリ急成長企業3社が語る企業の事業優位性を構築するコミュニケーション人材とは?【HR Knowledge CAMP 第一部・後編】

HR Knowledge CAMP

強いプロダクトと新しいオペレーションを武器に急成長企業している3社を迎えました。労務管理のSaaSビジネスを急拡大させている株式会社SmartHRからは代表取締役の宮田氏、医療ベンチャーである株式会社メドレーからは執行役員の加藤氏、そして急成長の勢いで上場を遂げた株式会社メルカリの石黒氏のお三方。今最も勢いのある3社に採用のことだけでなく、今のビジネスの旬や、ビジネスにおいて大切なことなどを聞いていく、HR Knowledge CAMP 第一部・後編です。